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程力專用汽車股份有限公司銷售二十七分公司湖(hú)北(běi)程力集團,中國(guó)民(mín)企500強,大型專用汽車制造集團

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企業(yè)文化
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程力的價值觀:

【崇德】
程力以德立企,弘揚中華美德,塑造職業(yè)品德。全體程力人應:
正于心:忠誠企業(yè),廉潔從(cóng)業(yè);為(wèi)人誠實,言而有信;工(gōng)作講原則,做人有底線;公正處事(shì),公平待人;尊重同事(shì),孝敬父母,關愛家人。
忠于事(shì):随程力齊發展,與程力共榮辱;敬業(yè)奉獻,不怕吃(chī)虧;盡心盡力,勇于擔當;腳踏實地,追求實效。
敏于行:心存危機(jī),戒驕戒躁;開(kāi)拓視野,與時俱進;自(zì)我突破,适應環境;系統思考,快速行動。
精于業(yè):幹一(yī)行,愛一(yī)行,精一(yī)行;在解決問題、克服困難中體驗快樂,追求卓越。

【協同】
程力強調團隊制勝,鼓勵基于專業(yè)化的主動協同。全體程力人應增強:
全局心:個(gè)人服從(cóng)團隊,局部服從(cóng)整體,反對本位主義。
内省心:遇事(shì)先自(zì)我反思,查找自(zì)身不足,反對外部歸因和推诿扯皮。
包容心:尊重他人,求同存異,反對“以自(zì)我為(wèi)中心”和“老好人”現象。
主動心:積極溝通(tōng),主動配合,互幫互助,及時補位,發表建設性意見(jiàn),反對消極被動,反對隻提問題不解決問題。
服務心:快速響應協作需求,徹底解決問題,避免反複,反對配合别人工(gōng)作是“幫忙”的思想。

【鼎新】
程力弘揚創新精神,包容探索中的失誤,全體程力人應:
善積累:在實戰中學習和總結,舉一(yī)反三,切磋共享。
善鑽研:甘于寂寞,吃(chī)透問題,不斷創新技(jì)術(shù)、方法和工(gōng)具,更有效地解決問題。
善改進:尋找差距,更高(gāo)标準地達成工(gōng)作目标。
善優化:既遵循規範,又(yòu)不束手束腳,持續優化管理體系。
善創造:認準目标,敢打敢拼,努力開(kāi)創新領域,探索新道路(lù),創造新業(yè)績。


程力的組織建設原則
依法治企,建設完備法治,實現依法治企。宇通(tōng)堅持:
規範化管理:不斷提升制度化、流程化和精細化水(shuǐ)平,規避人為(wèi)因素造成的波動與風險,推動企業(yè)持續、穩定、健康發展。
規範與創新結合:以規範完善創新機(jī)制,以創新提升規範水(shuǐ)平,使人人充滿激情,組織充滿活力。
責權利統一(yī):依法落實并履行責任,依法授予并行使職權,依法創造并分配利益,實現人盡其才,才盡其用。
法理情相(xiàng)諧:“法”為(wèi)本,以完備的制度規範行為(wèi);“理”為(wèi)核,以公平、公正、廉潔的管理淨化環境;“情”為(wèi)魂,以人性化的關愛凝聚人心。

程力的事(shì)業(yè)目标
程力集團:締造程力威品牌,拓展國(guó)内、國(guó)際市(shì)場,成為(wèi)具有全球影響力的,以專用汽車為(wèi)主業(yè)、适度多(duō)元化的産業(yè)集團。
專用汽車業(yè)務:鞏固程力威品牌,成為(wèi)國(guó)際主流專用汽車供應商。
零部件(jiàn)業(yè)務:以提升主業(yè)競争力為(wèi)己任,打造專用汽車領域具有技(jì)術(shù)創新能(néng)力的專業(yè)零部件(jiàn)供應商。

程力的經營管理理念
不斷創造具有質量、服務和成本綜合優勢的産品是程力競争優勢的源泉,不斷培育忠實客戶是程力事(shì)業(yè)長(cháng)青的基礎,不斷提升員(yuán)工(gōng)的職業(yè)化素養是程力持續發展的不竭動力。三者的有機(jī)結合,構成程力的核心競争力。
【以客戶為(wèi)中心】
以客戶的成功為(wèi)中心,為(wèi)客戶創造更大價值。
以客戶為(wèi)中心不是無條件(jiàn)地滿足和盲目迎合,而是敏銳洞察和深入挖掘客戶本質的、潛在的需求,實現對客戶需求的主動适應和有效引導。
以客戶為(wèi)中心,必須以對客戶高(gāo)度負責的态度,堅持為(wèi)客戶創造價值,提供高(gāo)質量的産品和高(gāo)标準的服務,鑄就(jiù)最佳客戶體驗。
【以員(yuán)工(gōng)為(wèi)中心】
笃行人性化管理,最大化地調動員(yuán)工(gōng)積極性、主動性和創造性。關心員(yuán)工(gōng)成長(cháng),搭建成才成功舞台;關愛員(yuán)工(gōng)生(shēng)活,建設和諧幸福家園。
堅持公司與員(yuán)工(gōng)雙赢,既反對單純任務導向,又(yòu)反對“老好人”的做事(shì)方式;既嚴格管理,又(yòu)做好服務。
制定和執行政策應充分考慮員(yuán)工(gōng)的體驗和感受;開(kāi)展工(gōng)作應尊重個(gè)性和差異,充分發揮主觀能(néng)動性;帶領團隊應關注員(yuán)工(gōng)成長(cháng)和進步。

利益相(xiàng)關者價值
【與合作夥伴共赢】
與合作夥伴相(xiàng)生(shēng)互助,共赢發展,打造産業(yè)價值鏈協同優勢。
【為(wèi)客戶創造價值】
以客戶為(wèi)中心,提升響應速度,完善産品質量和服務,創造最佳客戶體驗。
【造福社會(huì)】
壯大民(mín)族産業(yè),做優秀企業(yè)公民(mín)。
【富裕員(yuán)工(gōng)】
以員(yuán)工(gōng)為(wèi)中心,建設職業(yè)發展平台,幫助員(yuán)工(gōng)成就(jiù)人生(shēng)理想。
【回饋股東】
兼顧股東長(cháng)、短期利益,樹立各方稱道的資本市(shì)場口碑。